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组织行为学:动机与工作激励PPT教学课件.pptx

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组织行为学 学习情境四 动机与工作激励目录单元二 内容型激励理论单元三 过程型激励理论 单元一 动机与激励单元四 强化型激励理论 单元五 中西方不同文化背景下的激励方式 知识要点1. 了解动机的四种主要观点。2. 掌握激励的公式。3. 掌握马斯洛的需要层次理论。4. 掌握佛隆的期望理论。5. 掌握强化理论的四种行为改造方式。核心概念自我实现 激励因素 保健因素 效价 正强化 负强化情境导入杰克 · 韦尔奇的激励法杰克 · 韦尔奇在通用电气公司担任了近 20 年的董事会主席兼首席执行官,通过在通用电气公司以及其他公司的工作经历,他总结了一套独特的激励方法。根据韦尔奇的看法,他所做的最重要的工作就是激励公司的员工。韦尔奇相信要奖励那些取得业绩的员工,开除那些不能完成工作...

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